好政策像是无声动员。最近，该旅某连技师陈焱斌正带领专业骨干对新装备开展技术攻关。一段时间以来，他带领专业骨干汇编了2套新型装备操作手册，加速推进新装备战斗力生成。
心无旁骛才能专注前行。过去，陈焱斌在走与留之间徘徊不决。如今，更加灵活的军士成长路径，让陈焱斌一扫心中的阴霾，能够更安心地服役。
跟陈焱斌的经历类似，某连一级上士孙宗国，因专业高级军士编制名额有限，萌生到期退役的想法。随着军士延期服役政策施行，孙宗国心中又燃起了希望，坚定选择延期服役。最近，他作为教员参加集团军新训汽车驾驶员集训，将多年积累的驾驶经验倾囊相授，帮助又一批年轻驾驶员茁壮成长。
“用足用活新政策，画好中高级军士军旅的‘延长线’，才能促进战斗力拔节增长。”采访中，记者了解到，一年来，得益于军士延期服役政策，该旅有9名军士骨干选择延期服役。他们的延期服役，对该旅人才培养工作是一个利好导向。
“好政策助力军士队伍高质量发展。随着新的士兵制度施行，军士专业骨干的成长路径将更加清晰、长期服役将更加普遍、地位作用将更加突出。”该旅领导说，如今，通过精准释放政策红利，精心规划军士人才成长路线图，一批中高级军士骨干在练兵备战一线挑大梁、担主力，为旅队战斗力转型建设绘就了全新的图景。